为抓好我州村（社区）干部能力素质和学历水平提升行动的落实，根据2022春季学期教学工作安排，在做好疫情防控工作的基础上，经报请州委组织部、云南开放大学同意，6月6日至11日，怒江开放学院组织开展了怒江村(社区)干部能力素质和学历水平提升行动计划线下集中面授工作。

为组织好本次面授工作，成职教处做了详细的工作方案，成立了以分管副院长李瑞娥为组长的工作小组，全面统筹面授工作。为保证面授工作高质量开展，成职教处提前做好学员选课、教材征订及发放、排课、教室安排、疫情防控等前期的相关准备工作。

为全过程管理好教学，推动面授目标全面落实，6月6日下午，怒江开放学院召开了面授前教学研讨培训会，15位负责本次面授的教师参加了会议。通过研讨和培训，各任课教师进一步明确了教学任务，熟悉了教学流程，熟练掌握了“云南乡村振兴学习平台”操作方法。

6月7日，在报告厅举行了怒江州“村（社区）干部能力素质和学历水平提升行动计划”2022年春季学期第一次集中面授的开班式。怒江开放学院院长李叶宝作开班动员讲话，强调教师要因材施教，学员要静心学习，希望学员通过“村(社区)干部能力素质和学历水平提升行动计划”，进一步提高自身素养和技能水平，在巩固拓展脱贫攻坚成果、深入实施乡村振兴中，发挥主力军作用，要结合村（社区）的实际，在怒江建设“两区一胜地”中积极主动作为。

本次面授采取固定课堂、流动课堂和田间课堂相结合的教学方式，共有188名2021级学员参加。开设普通话、实用法律知识、国家安全教育、统计学、形式与政策、实用计算机技术等15门课程，共完成6个班5个专业的教学任务。

6月10日，学院组织学员到怒江州廉政教育基地开展廉政教，进一步加强了“村(社区)干部能力素质和学历水平提升行动计划”学员的思想道德建设，增强了法制观念，从思想上筑牢拒腐防变的思想防线。

本次面授，学院采取全封闭式管理，6位班主任全天候在线管理和服务学员。在云南乡村振兴教育平台上，七天院系访问率，怒江开放学院快速上升，截止6月13日排名第一。

6月底，怒江开放学院将继续组织第二次线下集中面授教学，确保顺利完成2022年春季学期怒江“村(社区)干部能力素质和学历水平提升行动计划”的全部教学管理工作。